You Are Viewing

Category Archives: Encuesta de clima laboral

Las claves de la retención del talento

Retención del talento: Las claves ¿Eres capaz de retener tu talento? ¿Generas compromiso en tus empleados? Hoy en día se está produciendo una tendencia al despido de empleados debido a la situación económica y la consiguiente necesidad de ahorro de costes. Sin embargo, existe un colectivo de empleados clave. Son los que realmente te importan […]

¿Qué es un cuestionario de satisfacción laboral y para qué sirve?

¿Qué es un cuestionario de satisfacción laboral? Un clima de trabajo sano tiene un impacto excepcionalmente significativo en la cuenta de resultados. Desde los niveles de productividad a la satisfacción de los clientes, el clima afecta a todos los ámbitos de la cadena de negocio. Hace décadas que las organizaciones comenzaron a estudiar la forma […]

Topdeck Travel ya instalaron su Celpax para mejorar el clima laboral :)

Topdeck Travel instala dispositivos Celpax Nuestros amigos en Topdeck Travel acaban de instalar su Celpax para medir y mejorar el clima laboral. ¡Aquí ves la oficina de Inglaterra en acción! ¿Cuándo puedes hacer más, o NECESITAS hacer más, para asegurarte de que tu gente tenga el máximo rendimiento en el trabajo? El dispositivo Celpax ayuda a […]

La disciplina de escucha en las empresas – mejorando el clima laboral

La disciplina de escucha en las empresas   Escuchar no es una práctica muy habitual en la práctica diaria de muchas de las empresas. Las personas en sus puestos de trabajo reciben órdenes, las obedecen e intentan adaptarse lo mejor posible a las dinámicas de la organización. Pero pocas veces encuentran los canales para expresar […]

Cómo conseguir que tu encuesta de clima marque la diferencia

Cómo conseguir que tu encuesta de clima marque la diferencia   Las encuestas a los empleados sirven para señalar cuándo es necesario realizar cambios en la compañía y ayudan a los managers a entender las motivaciones de sus equipos. ¿Por qué sucede, entonces, que muchas empresas tienen experiencias negativas con ellas? A veces los resultados […]

Las 3 preguntas que un director de RRHH debe hacerse constantemente

3 preguntas que un director de Recurdos Humanos debe hacerse constantemente Si piensas en la motivación de tus empleados como en una montaña cuya cima te planteas alcanzar y decides utilizar un enfoque de mejora continua para hacerlo, tendrás como resultado una escalera a la que deberás ir colocando peldaños para avanzar un poco cada […]

Errores a evitar en tu encuesta de clima

Encuesta de clima: Errores a evitar Las encuestas de clima son excelentes herramientas para entender cuál es el estado de ánimo de los empleados en un momento concreto (el momento en que se realizan). Si se combinan con otros métodos de medición continua, resultan útiles para profundizar en los problemas y solucionarlos a tiempo. Sin […]

Detalle puntual frente a tendencia continua de la satisfacción laboral

Una encuesta de satisfacción laboral presenta las opiniones de toda una compañía en un punto del tiempo específico. Hay muchas maneras de revelar las opiniones de los empleados y una de las más eficaces es la encuesta de clima. Sin embargo, su limitación es precisamente esa. El resultado reflejará la opinión que los empleados tienen […]

« Older Posts Newer Posts »