You Are Viewing

Tag Archives: Recursos Humanos

Los seis indicadores esenciales de Recursos Humanos

¿Cuáles son los KPIs de Recursos Humanos más importantes?   Los 6 Indicadores de Recursos Humanos 1. Capacitación: La capacitación es la adquisición de conociminetos técnicos, teóricos y prácticos para el desarrollo de la actividad profesional. Este indicador debe dar pistas de cómo conseguir la máxima productividad en la relación de horas que cada trabajador desempeña en […]

Retención del Talento: ¿Estás haciendo todo lo posible?

Retención del Talento: ¿Estás haciendo todo lo posible?   Seguimos hablando de retención del talento: Hoy en día las compañías que sobreviven con éxito son las que consideran que todos sus empleados son importantes. En la sociedad del conocimiento, tus empleados forman el intangible que marca la diferencia frente a tus competidores. La crisis reduce […]

“¿Es vuestro dispositivo realmente gratuito?”, preguntó el COO (parte 1)

“¿Es vuestro dispositivo realmente gratuito?” Un viernes recibimos un email diciendo: “Me encanta vuestro concepto, ¿podríamos utilizar el dispositivo Celpax de forma gratuita?”. “¡Por supuesto!” fue nuestra respuesta. Aquí tenéis la primera parte de la historia de cómo Scott logró involucrar a sus empleados en su Balanced Scorecard semanal: Zerorez Minnesota, una compañía estadounidense que ofrece […]

Pasos para mejorar el clima laboral desde hoy mismo

Cómo mejorar el clima laboral   1. Actitud positiva Las actitudes negativas son contaminantes y se extienden más rápido que las epidemias. Del mismo modo, la alegría también es contagiosa. “Nunca te olvides de sonreír”, decía Charles Chaplin. “Porque el día que no sonrías será un día perdido”. Sigue estos consejos y haz que tus líderes […]

5 motivos por los que Recursos Humanos debería apostar por la medida a tiempo real del engagement de sus empleados

Employee Engagement en Tiempo Real   La medida del engagement de los empleados no sirve sólo para proveer con un KPI a Recursos Humanos.   Se trata de mostrar a la compañía completa cómo se sienten sus colegas en el trabajo. De dónde viene y hacia dónde se dirige para crear una organización fluida, ágil […]

Liderazgo: Cómo Huawei triplicó la participación de sus empleados

Liderazgo en Huawei Cuando la nueva compañera de Recursos Humanos en Huawei Technologies se hizo responsable de su dispositivo para mejorar el estado de ánimo de los trabajadores, se mostró entusiasta por traer un cambio positivo. Huawei había comenzado por traer, 4 meses antes, un dispositivo gratuito de Celpax para medir el estado de ánimo de los […]

5 artículos para combatir el absentismo laboral

Combatir el absentismo laboral: 5 artículos   El absentismo laboral es un problema que sigue costando miles de millones de euros a las empresas. La tasa española de ausencias en el trabajo se ha reducido hasta el 4’3% en el último ejercicio. Aún así, España sigue siendo el país con más absentismo con una media […]

« Older Posts