Indicadores de compromiso organizacional   Los empleados comprometidos están emocionalmente implicados con la organización en la que trabajan. Son proactivos compartiendo sus ideas, se fijan en lo positivo de su empresa y lo expresan tanto interna como externamente y buscan tanto su éxito personal como el de su organización. No es extraño entonces que superen con […]

Existen compañías que con la ayuda del dispositivo Celpax han convertido su lugar de trabajo en un “Best Place to Work” (mejor lugar para trabajar). Vamos a ver un par de casos de éxito sobre retención del talento:   Casos de éxito: Dallant, cuando el compromiso se traduce en dinero   Dallant es una compañía que […]

Club de excelencia en sostenibilidad: Herramienta para medir el ambiente laboral   El Club de Excelencia en Sostenibilidad, es un grupo de empresas que apuestan por el crecimiento sostenible desde el punto de vista económico, social y medioambiental. 2 veces al año la Comisión de Comunicación y Reputación Responsable convoca a una jornada. El objetivo es […]